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Verwaltungsgemeinschaft Aurachtal

Verwaltungsgemeinschaft Aurachtal
Vollzeit
Aurachtal
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Umfang:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet

Vergütung:

EG 12

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist:

bis 15.03.2026

Inmitten des Aurachtals, eingebettet zwischen Natur und Metropolregion, betreut unsere Verwaltungsgemeinschaft die Gemeinden Aurachtal und Oberreichenbach mit rund 4.600 Einwohnerinnen und Einwohnern.

Als moderner Dienstleister im öffentlichen Dienst stehen wir für Bürgernähe, Verlässlichkeit und Teamgeist. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein familiäres Arbeitsumfeld und die Chance, das Leben vor Ort aktiv mitzugestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Geschäftsstellenleitung (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen

  • Geschäftsleitung mit der Organisation des Verwaltungs- und Geschäftsbetriebes
  • Rechtliche und fachliche Beratung der beiden ersten Bürgermeister und der kommunalen Gremien unserer Mitgliedsgemeinden
  • Kommunale Grundsatzfragen und allgemeines Verwaltungsrecht
  • Kommunales Sitzungs- und Vertragsrecht
  • Sitzungsdienst (außerhalb der Geschäftszeiten) in beiden Mitgliedsgemeinden und der Verwaltungsgemeinschaft
  • Strategische Planung und Entwicklung von Zielen (z.B. Digitalisierung, KI, Umsetzung Energiewende vor Ort)

Ihr Anforderungsprofil

Sie sind eine fachlich versierte Persönlichkeit mit fundiertem Verwaltungshintergrund und bringen Ihre Expertise aktiv in die Weiterentwicklung der Verwaltungsgemeinschaft ein.

Qualifikation:
Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (3. Qualifikationsebene), die Fachprüfung II (Verwaltungsfachwirt/in) oder eine vergleichbare Qualifikation.

Kompetenzen:
Sie überzeugen durch Organisationstalent, strategischen Weitblick und die Fähigkeit, komplexe Themen konzeptionell und vernetzt zu durchdringen und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der kommunalen Verwaltung sowie Führungserfahrung mit.

Sie arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst, setzen klare Prioritäten und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick. Entscheidungsstärke verbinden Sie mit Fingerspitzengefühl und führen unterschiedliche Sichtweisen und Interessen zu tragfähigen Lösungen zusammen.

Persönliches Profil:
Teamorientiertes Arbeiten ist für Sie gelebte Praxis. Mit einem kooperativen, motivierenden Führungsstil geben Sie Orientierung und gestalten Veränderungsprozesse aktiv. Engagement, Belastbarkeit und Eigeninitiative zeichnen Sie ebenso aus wie eine klare und adressatengerechte Kommunikation.

Im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern treten Sie professionell, wertschätzend und serviceorientiert auf. Die Teilnahme an Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten ist für Sie Teil der verantwortungsvollen Wahrnehmung dieser Funktion.

Was wir bieten!

  • Eine Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, unsere Verwaltung nachhaltig weiterzuentwickeln
  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit strategischer Bedeutung
  • Einen Arbeitsplatz in einer der reizvollsten Regionen Frankens – mit hoher Lebensqualität und kurzen Wegen
  • Ein motiviertes, kompetentes und kollegiales Team, das gemeinsam an einem Strang zieht
  • Eine leistungsgerechte Besoldung bzw. Vergütung nach den geltenden Bestimmungen des TVöD einschließlich aller Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
  • Die Möglichkeit zum Jobrad-Leasing

Klingt das nach Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal.
Bringen Sie Ihre Erfahrung, Ihre Führungskompetenz und Ihre Ideen ein und gestalten Sie mit uns die zukunftsfähige Aufstellung unserer Verwaltung.

Wir verfolgen eine Personalpolitik der Chancengleichheit. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von Nationalität und Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer zu erleichtern, wird entsprechend den rechtlichen Vorgaben und den betrieblichen Möglichkeiten, Teilzeitarbeit ermöglicht. Dies gilt grundsätzlich auch für ausgeschriebene Vollzeitarbeitsplätze. Bitte geben Sie ggf. einen Teilzeitwunsch in Ihrer Bewerbung an. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Für Fragen steht Ihnen Frau Diana Tillmann (09132/775-22) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!