Mitarbeiter für die Stabsstelle Stadtmarketing im Bereich Tourismus (m/w/d) 70 %, bis EG 9a, befristet bis 28.02.2028

In unserer Stadt setzen wir uns mit Leidenschaft dafür ein, das Leben für alle Bürgerinnen und Bürger kontinuierlich zu verbessern. Wir sind ein dynamisches Team, das stets offen für neue Ideen und Veränderungen ist. Bei uns haben Sie die Möglichkeit an spannenden Projekten mitzuwirken, Prozesse aktiv zu gestalten und sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, der mehr bietet als nur das übliche „Amtliche“. Bei uns erwarten Sie optimale Arbeitsbedingungen, die Ihnen den Freiraum geben, Ihre Talente einzubringen und zu entfalten. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Innovation und das Engagement jedes Einzelnen, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen

Was Sie bei uns erwartet

Wahrnehmung der klassischen Aufgaben im Bereich Tourismus, der in Horb durch Wandern, Radfahren und Tageserlebnisse geprägt wird
Regionale und überregionale Vermarktung der Stadt Horb a. N.
Neu- und Weiterentwicklung von touristischen Angeboten und Infrastruktur unter Berücksichtigung aktueller Trends sowie die Erschließung neuer Zielgruppen
Schnittstelle zu örtlichen Partnern und einschlägigen Verbänden sowie den im Neckar-Erlebnis-Tal e.V. zusammengeschlossenen Nachbarkommunen
Leitung und Organisation des touristischen Counter-Bereiches
Ausarbeitung eines Konzepts für eine zertifizierte Tourismusinformation

Was Sie mitbringen

ein fachbezogenes Studium (z.B. Destinationsmanagement) oder eine touristische Ausbildung, die durch eine entsprechende Berufserfahrung – z. B. Leitung einer Tourist-Information erweitert werden konnte
Einsatzbereitschaft, Organisationsgeschick, zeitliche Flexibilität sowie gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
Teamfähigkeit und eigenständiges Arbeiten sowie freundlicher und sicherer Umgang mit Kunden
gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Programme, Content-Management)
Erfahrungen mit dem Einsatz zeitgemäßer Kommunikations- und Werbemittel sind von Vorteil

Was wir Ihnen bieten

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie JobRad
Leistungsgerechte Eingruppierung bis EG 9a: 30.732,32 Euro bis 41.831,75 Euro brutto jährlich
Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und eine betriebliche Altersversorgung über die ZVK
Horb-Card Business
Vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder

Haben wir Dein Interesse geweckt...

Dann freuen wir uns bis zum 25.10.2026 auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen.

Gibt es noch Fragen? Claudia Beuter vom Stadtmarketing (Tel. 07451 6250563) oder Heike Streidel von der Personalverwaltung (Tel. 07451 901-203) sind für Sie da.

Stadtverwaltung Horb a.N.
Personalabteilung
Marktplatz 8
72160 Horb am Neckar