Stellen im öffentlichen Dienst
Stellenangebote Übersicht Arbeitgeber für Arbeitgeber Impressum
Impressum
Stadtentwässerung Fürth

Stadtentwässerung Fürth
Vollzeit, Teilzeit
Fürth
Jetzt bewerben

Bei der Stadtentwässerung Fürth ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Assistenz der Werkleitung / Sachbearbeitung Personal und Organisation (w/m/d)

  • Arbeitszeit: Vollzeit
    Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.
  • Eingruppierung: EGr 9c TVöD, BGr A 10 BayBesG
  • Bewerbungsschluss: 17.09.2026
  • Abteilung: Stadtentwässerung

Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 bzw. 40 Stunden / Woche. Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet für ein Jahr zu besetzen.

Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 bzw. 40 Stunden / Woche. Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet für ein Jahr zu besetzen.

Was wir tun, bewegt Fürth.

Wir, die Stadtentwässerung Fürth (StEF), sind als Eigenbetrieb mit 140 Mitarbeitenden für die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlossenen Gemeinden verantwortlich. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, betreiben wir ein rund 500 km langes Kanalnetz mit diversen Sonderbauwerken und eine hochmoderne Kläranlage mit einer Ausbaugröße von derzeit 265.000 Einwohnerwerten, die in den kommenden Jahren auf 323.000 Einwohnerwerte weiter vergrößert wird. Die Metropolregion wächst, wir wachsen mit!

Zusätzlich stellen wir uns den großen Herausforderungen der Zukunft, um Klima-, Natur-, Gewässer- und Umweltschutz mit Wirtschaftlichkeit und der Stadtentwicklung in Einklang zu bringen.

Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Vielfalt“ und steht daher für Gleichstellung, Chancengleichheit, Antidiskriminierung und Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben

  • Führen des Stellenplans der StEF
  • Vorbereitung und Koordination von Stellenplananträgen (z. B. Stellenschaffung, Stellenwertüberprüfung)
  • Erarbeitung und Pflege von Stellenbeschreibungen
  • Organisation von Stellenbesetzungsverfahren (Stellenausschreibungen, Vorstellungsgespräche, Matrixbearbeitung, Einstellungsverfügungen)
  • Vor- und Nachbereitung von Fürsorge- und Mitarbeitergesprächen sowie Koordination des Fortbildungswesens
  • Organisation der Einführung neuer Mitarbeitender
  • Erarbeitung und Aktualisierung von StEF-internen Regelungen, z. B. Dienst- und Geschäftsanweisungen, Geschäftsordnung
  • Übernahme von Sonderaufgaben der Werkleitung wie z. B. Weiterentwicklung organisatorischer Abläufe und Prozesse
  • fachliche Leitung/Koordination des Geschäftszimmers

Ihr Profil

Bewerbungsvoraussetzung ist für:

  • Tarifbeschäftigte (w/m/d): der Abschluss als Verwaltungsfachwirt (w/m/d) nach erfolgreicher Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II (BL II)
  • Beamte (w/m/d): die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

Wir erwarten außerdem:

  • Berufserfahrung in der kommunalen Verwaltung, idealerweise in einem der Aufgabenbereiche
  • gute Kenntnisse der MS-Office-Standard-Anwendungen
  • eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • hohes Engagement und Belastbarkeit
  • Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung, regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. dem Bayerischen Besoldungsgesetz (BayBesG).
  • Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
  • Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
  • Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.
  • Corporate Benefits sowie Belegschaftsrabatte

Veröffentlicht am: 27.08.2026

Sie haben Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Bendler unter der Rufnummer (0911) 66012-120 und zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mehr Infos unter: fuerth.de/karriere

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.