Du bist handwerklich und technisch begabt und schraubst vielleicht schon in Deiner Freizeit an Autos? Du arbeitest gerne im Team, aber auch selbständig und eigenverantwortlich?

Wenn Du Deine Kreativität gerne in Deine tägliche Arbeit einbringen möchtest und motiviert bist, Dein handwerkliches Geschick unter Beweis zu stellen, dann bewirb Dich bei der Stadt Willich.

Die Stadt Willich sucht zum 01.08.2026 eine/n Auszubildende/n (m/w/d) für die

Ausbildung zur/zum Land- und Baumaschinenmechatroniker:in (m/w/d)

Umfang

Vollzeit

Befristung

31.12.2029

Vergütung

1.386,26 € im ersten Ausbildungsjahr

Beginn

01.08.2026

Aufgabenbereich

• Montage-, Demontage- und Istandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen und Betriebseinrichtungen
• Installation und Inbetriebnahme von Anlagen
• Standardisierte Prüf- und Einstellarbeiten an Fahrzeugen
• Beurteilung und Behebung von Störungen und Schäden an Fahrzeugen
• Herstellung von Ersatzteilen

Das bringen Sie mit

• Mindestens mittlerer Schulabschluss
• Handwerkliches Geschick und Auge-Hand-Koordination
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Planungs- und Organisationstalent sowie Ideenreichtum
• Sorgfältiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein
• Grundlegende Mathematik- und Deutschkenntnisse (mindestens B2 Deutsch-Kenntnisse)
• Englischkenntnisse wünschenswert
• Führerschein der Klasse BE

Was noch wichtig ist

Wir bieten eine moderne, praxisnahe Ausbildung mit tariflicher Vergütung, qualifizierte/n Ausbildern:innen und Vielem mehr.

Sicherer Arbeitsplatz

30 Tage Urlaub

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Interessante Tätigkeit

Teamarbeit

Gesundheitsmanagement / Sport

Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Mitarbeitendenevents

Interessentinnen/Interessenten (m/w/d) werden gebeten, ihre aussagefähige Bewerbung mit den persönlichen Daten und den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, etc.) bis zum 31.03.2026 an die Stadt Willich zu übermitteln.

Telefonische Rückfragen zum Bewerbungs - und Auswahlverfahren kannst Du an Frau Pohl oder Frau Foitzik vom Team "Ausbildung" unter den Rufnummern 02156/949-206 oder 02156/949-202 und zu dieser Ausbildung an den Geschäftsbereichsleiter Herr Elsner (Tel: 02156/949 – 500) richten.

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen, die postalisch eingehen, nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber:innen vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines adressierten und frankierten Rückumschlages. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

E-Mail-Bewerbungen können auf eigenes Risiko als PDF-Datei übersandt werden. Hinweis zum Datenschutz: Bewerbungsunterlagen, die per einfacher E-Mail als unverschlüsselte PDF-Datei übersandt werden, sind auf dem Postweg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt.

Das schriftliche Auswahlverfahren, die dazugehörige Hospitation und die persönlichen Gespräche für die Ausbildungsstellen werden voraussichtlich im April 2026 stattfinden.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX.

Die Bereitschaft in der örtlichen Freiwilligen Feuerwehr mitzuwirken, würden wir bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Referenz-Nr.: ZB7-FO-257E