Bei der Stadt Werder (Havel) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Ortsteil Phöben eine Stelle als

Fachkraft (m/w/d) für den Küchenbereich sowie zur Erledigung haushaltsnaher Dienstleistungen und Reinigung

in der Kindertagesstätte „Märchenwald“ zu besetzen.

Die Kita „Märchenwald“ im Ortsteil Phöben nutzt die natürliche Neugier der Kinder, ihren Lernwillen und Forscherdrang. Das Einrichtungspersonal greift die Themen der Kinder auf und unterstützt diese dabei, eigenständig die Welt zu erkunden. Die Kinder sollen sich wohl und geborgen, anerkannt und geachtet fühlen und sich gesund entwickeln.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• die tägliche Zubereitung von Frühstück, Mittagessen und Vesper für 46 Kinder unter Berücksichtigung individueller Besonderheiten (z. B. Allergien oder religiöse Vorgaben)
• die Gestaltung abwechslungsreicher Speisepläne in Abstimmung mit den Kindern, der Leitung und dem Team
• die Planung und Bevorratung von Lebensmitteln
• die Organisation des Einkaufs einschließlich digitaler Bestellungen sowie die Kassenabrechnung in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung
• die Begleitung von Projekten rund um gesunde Ernährung
• die Unterstützung bei Festen und Veranstaltungen der Einrichtung
• die regelmäßige Kontrolle der sachgerechten Lagerung von Lebensmitteln und Geräte sowie die Einhaltung der Hygienestandards
• die Reinigung des Arbeitsbereiches sowie anteilig die Reinigung von Wäsche (Lappen, Handtücher und Bettwäsche)

Voraussetzungen:

• abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin (m/w/d) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem artverwandten Beruf
• Freude an der Zubereitung gesunder und abwechslungsreicher Mahlzeiten nach den Empfehlungen der DGE (Deutsche Gesellschaft für Ernährung)
• Interesse daran, Kindern Grundlagen gesunder Ernährung zu vermitteln und sie aktiv in die Speiseplangestaltung einzubeziehen
• Nachweis über die Immunisierung gegen Masern

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante Tätigkeit sowie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit (39 Std./Woche)
• Raum für eigenständige Ideenentwicklung und deren Umsetzung sowie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Aufgabengebiet
• bei Vorliegen aller Voraussetzungen ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Kommunen (2.994,17 Euro – 3.620,20 Euro)
• 30 Tage Jahresurlaub (ab 2027: 31 Tage), Umwandlungstage sowie dienstfrei am 24.12. und 31.12.
• im Rahmen des TVöD eine Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der ZVK, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und bei Vorliegen der Voraussetzungen ein Leistungsentgelt
• eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV und die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets sowie die Option des Fahrradleasings über den Arbeitgeber
• fachliche Begleitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben Sie Interesse? Wir würden uns darüber freuen, wenn Sie uns Ihre vollständige Bewerbung bis zum 26.06.2026 (Ausschlussfrist) über unser Online-Bewerbungsportal zusenden. Das Hochladen Ihrer Bewerbung unter nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform sowie per E-Mail ab.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Qualifikation
• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber (sofern vorhanden)

Hinweis: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist die Vorlage eines aktuellen Gesundheitszeugnisses sowie eines erweiterten Führungszeugnisses erforderlich.

gez. Manuela Saß
Bürgermeisterin