Die Stadt Velbert sucht im Fachbereich 7 – Immobilienservice - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nAbteilungsleiter/-in für die Abteilung „Bauunterhaltung und technische Gebäudebewirtschaftung“ (m/w/d)Der Fachbereich Immobilienservice der Stadt Velbert betreut im Rahmen eines ganzheitlich ausgerichteten Gebäudebewirtschaftungskonzeptes rd. 110 Gebäude, davon 22 Schulen mit Sportstätten, daneben Kindertagesstätten, Kultur- und Verwaltungsgebäude.Wir bieten:

eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit

eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen (bei Beschäftigung in Vollzeit monatlich zwischen 4187,45 € und 6089,52 € brutto)

die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Prämie)

ein motiviertes und engagiertes Team

Fahrradleasing

gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: z.B. flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit im Rahmen der Servicezeiten des Rathauses

Ihre Aufgaben:

Leitung der Abteilung mit derzeit 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und dem Aufgabenportfolio:

Bauunterhaltung Hochbau und TGA

Umsetzung von kleinen Neu-, An- und Umbaumaßnahmen HOAI 1-9

energetische Optimierungsmaßnahmen

Umsetzung von Fördermaßnahmen

Betreiberpflichten

Weiterentwicklung der Konzepte und Instrumente zur Aufgabenerfüllung

fachliche Beratung und Entscheidung zu technischen Problemstellungen

Jahresmaßnahmen- und Budgetplanungen sowie unterjähriges Controlling

Ansprechpartner/-in für Gebäudenutzer/-innen

Wir erwarten:

ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur, der TGA oder eine gleichwertige Qualifikation (mindestens Diplom-FH oder Bachelor)

Führungskompetenz, möglichst auch Führungserfahrung in ähnlicher Position

mehrjährige Erfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI mit Bauen im Bestand

Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB/A)

Kenntnisse im privaten Baurecht (VOB/B, BGB)

sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

selbständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit

sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift

hohe Entscheidungs- und Verhandlungskompetenz

gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich Schulbau, KiTa-Bau und anderer kommunaler Gebäudetypen.Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.Für Rückfragen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der Fachbereichsleiter des Fachbereiches Immobilienservice, Herr Michael Lobe, unter der Telefonnummer 02051/26-2386 gerne zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.06.2023. Die Vorstellungsgespräche finden am 27.06.2023 statt. Bitte halten Sie sich diesen Termin frei.Informationen zum Datenschutz über die Verarbeitung von Bewerber-Daten nach Artikel 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie auf der Internet-Seite unter: