Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.
Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Bildung und Betreuung, unbefristet und in Vollzeit, einen
Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Vormerkstelle Schulkindbetreuung
Ihr Aufgabengebiet:
- Organisation und Steuerung des Aufnahmeverfahrens für Schulkinder in die städtischen nachschulischen Betreuungsangebote
- Eigenverantwortliche Vergabe von Betreuungsplätzen auf Basis der festgelegten Vergabekriterien
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung sowie Sicherstellung eines bedarfsgerechten Betreuungsangebots für Schulkinder in Sindelfingen
- Beratung und Information von Eltern zu den verschiedenen nachschulischen Betreuungsangeboten der Stadt sowie der freien Träger
- Unterstützung bei der Bedarfsplanung im Bereich der nachschulischen Schulkindbetreuung
- Aufbereitung, Analyse und Auswertung statistischer Daten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen der Amtsleitung und Verwaltungsspitze
- Trägerübergreifende Abstimmung und Koordination des Gesamtsystems der Schulkindbetreuung im Stadtgebiet
- Weiterentwicklung und Anpassung des Verwaltungsprogramms NH-KiTa unter Berücksichtigung der spezifischen Anforderungen der Schulkindbetreuung
- Verwaltung und Abrechnung der Schulkindbetreuungsgebühren mithilfe des Systems NH-KiTa
- Übernahme von Vertretungsaufgaben im Bereich der Platzvergabe im Kita-Bereich
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ein sehr hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kundenorientierung
- Die Fähigkeit, unterschiedliche Interessenlagen bei der Platzvergabe abzuwägen und auszugleichen
- Eine ausgeprägte Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse der Verwaltungsabläufe und rechtlichen Vorgaben
- Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen
- Kenntnisse der Verwaltungssoftware NH-Kita sind von Vorteil
Wir bieten:
- Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9a TVöD
- Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld
- Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
- 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
- Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
- Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 05.07.2026 über unser Online-Bewerberportal.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Karolin Röhm, unter der Rufnummer 07031/94-262, gerne zur Verfügung.