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Stadt Neu-Ulm

Stadt Neu-Ulm
Teilzeit
Neu-Ulm
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Die Stadt Neu-Ulm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Elternzeitvertretung einen:

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Betreuung und Erziehung

Vergütung: Entgeltgruppe 8 TVöD

Arbeitszeit: 26,5 Wochenstunden

Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Betriebskosten-Förderung der Kindertageseinrichtungen für das gesamte Stadtgebiet
  • Abstimmung und Anleitung für Verwaltungen freier Träger von Antragstellung bis zur Verteilung der Fördermittel
  • Abschlagszahlungen und Endabrechnungen für freie Träger
  • Soziale Fördermaßnahmen für Neu-Ulmer Bürger
  • Sachgerechte Zuordnung der verschiedenen Finanzmittel im Haushalt
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs im Kita-Bereich

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Abschluss des Beschäftigtenlehrgang I (früher Angestelltenlehrgang I) oder vergleichbare Ausbildung, Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung ist von Vorteil
  • Selbständiges und strukturiertes Arbeiten
  • Offenheit für neue Aufgabenfelder
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und die Motivation, sich in spezifische Programme einzuarbeiten (Adebis, Kita-Planer, Infoma-Rechnungsworkflow)
  • Freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot an Sie:

  • Eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 8 TVöD (von 2.304,44 € bis 2.796,58 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 26,5 Stunden)
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), leistungsorientierte Bezahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
  • Vergünstigtes Jobticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel sowie Gewährung eines Zuschusses
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung durch ein umfassendes Gesundheitsprogramm
  • Krisensicherer Arbeitsplatz

Ansprechpartner:

Personalrechtliche Fragen:
Frau Mayer, Abteilung Personaldienste
Tel.-Nr. 0731/7050-6502

Fachliche Fragen:
Frau Kast, Abteilung Betreuung und Erziehung
Tel.-Nr. 0731/7050-2200

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 26.04.2026.