Stellenangebot

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.

In unseremFachbereich 30 "Ordnung und Recht****" ist im Team des Ordnungsamteszum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit (bis 39 Wochenstunden) neu zu besetzen:

Mitarbeiter:in Kommunaler Ordnungsdienst(m/w/d)

AUFGABEN

• Aufrechterhaltung und Wiederherstellung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung im Stadtgebiet der Stadt Coesfeld durch:
• Überwachung und Kontrolle der öffentlichen Einrichtungen, Anlagen, Straßen, Wege und Plätze und (sofortige) Ahndung bei missbräuchlicher Nutzung oder Verstößen gegen die unterschiedlichen Gebote und Verbote sowie Maßnahmen der (allgemeinen) Gefahrenabwehr; z.B.
• Kontrollen von eigehenden Beschwerden (z.B. Abfalllagerungen)
• bei Verletzung der Anleinpflicht von Hunden
• bei belästigendem Verhalten oder aggressiven Betteln, etc.
• Präsenz und Kontrollen bei Veranstaltungen
• Überwachung des ruhenden Verkehrs und der Parkraumüberwachung
• sonstige einfache ordnungsbehördliche Aufgaben, z.B. Durchführung örtlicher Ermittlungen
• Die Hauptaufgaben werden im Schichtdienst - auch an den Wochenenden und feiertags - wahrgenommen. Dabei erfolgen die Kontrollen insbesondere in den Abendstunden.

WAS WIR ERWARTEN?

• eine mindestens 3-jährige abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - idealerweise als Verwaltungsfachangestellte:r, abgeschlossener Verwaltungslehrgang I oder abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte:r
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen, freundliches und verbindliches Auftreten
• flexible zeitliche Einsatzbereitschaft (am Abend und an Wochenenden und bei allen Witterungsbedingungen)
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Führerschein Klasse B

WAS WIR BIETEN?

• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (nähere Informationen unter )
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• ein gutes Betriebsklima
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angebot JobRad-Leasing
• Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
• Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.01.2026 - vorzugsweise über unser Bewerberportal.

KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN

Klaus Hemker 02541-939-1216
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Raum 213 - 216 / Markt 8 / 48653 Coesfeld