Stellenangebot

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.

In unseremFachbereich 70 „Bauen und Umwelt" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineunbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit zu besetzen:

Architekt:in / Hochbauingenieur:in (m/w/d)

AUFGABEN

• Selbständige Abwicklung komplexer Bauaufgaben (Planung, Ausschreibung (VOB) in Zusammenarbeit mit der zentralen Vergabestelle, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung)
• Wahrnehmung der Bauherrnfunktion für größere Projekte (z.B. umfangreiche Bau-, Instandhaltungs-, Sanierungs- oder Modernisierungsmaßnahmen)
• Durchführung der Bauunterhaltungsaufgaben im Team mit sieben Kolleg:innen an 90 städtischen Gebäuden
• Erstellung baufachlicher Stellungnahmen

WAS WIR ERWARTEN?

• ein abgeschlossenes Studium der Architektur (Diplom, Bachelor- oder Masterabschluss) oder
• ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in (FH) der Fachrichtung Hochbau (Diplom, Bachelor- oder Masterabschluss) mit Eintragung in der Ingenieurskammer
• Bauvorlagenberechtigung wünschenswert
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kostenberechnung, Ausschreibung, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung
• Erfahrungen im Umgang mit Abbruchmaßnahmen und Altlastensanierungen sind wünschenswert
• ausgeprägtes Termin- und Kostenbewusstsein
• gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den üblichen MSOffice- Produkten, sowie fachbezogenen Programmen wie Auto- CAD und AVA

WAS WIR BIETEN?

• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (nähere Informationen unter )
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• ein gutes Betriebsklima
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angebot JobRad-Leasing
• Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
• Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.01.2026 - vorzugsweise über unser Bewerberportal.

KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN

Klaus Hemker 02541-939-1216
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / 48653 Coesfeld