Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle (39,0 Stunden/Woche) unbefristet zu besetzen:IT-Sicherheitsbeauftragte/r (m/w/d) im Amt für Informationsverarbeitung(EG 12 TVöD-V)Die Stadtverwaltung Bottrop betreibt für ihre Ämter, Fachbereiche und Schulen ein hochmodernes IT-Netzwerk mit über 10.000 Endgeräten an über 100 Standorten.Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

Wahrnehmung der Funktion des/der IT-Sicherheitsbeauftragten:

Erstellung, Weiterentwicklung und Überprüfung eines Maßnahmenkataloges im Bereich IT-Sicherheit in Anlehnung an den BSI Grundschutz,

Beratung von Führungskräften und Anwendern in Fragen der IT-Sicherheit,

Überprüfung der Einhaltung der IT-Sicherheitsrichtlinien.

Planung und Durchführung von Projekten im Bereich der IT-Sicherheitsinfrastruktur (Firewall, Web Application Firewall, Netzwerk).

Planung und Umsetzung der Lösungen erfolgen dabei in enger Absprache mit Abteilungs- und Amtsleitung sowie dem Kommunalen Rechenzentrum Niederrhein (KRZN).Ihr fachliches und persönliches Profil:

abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor / Diplom (FH)) im IT-Bereich,

mindestens dreijährige praktische Erfahrungen sowie theoretische Kenntnisse in den Bereichen Cyber-Sicherheit, Cyber-Abwehr und Netzwerkdesign,

Bereitschaft zur ständigen Fortbildung und zur Einarbeitung in neue Technologien,

hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Engagement sowie Service- und Dienstleitungsorientierung,

analytisches Denkvermögen, Planungs- und Umsetzungskompetenz sowie

ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:

ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten

eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung

eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung

großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice

umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage

Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (für Tarifbeschäftigte)

einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

eine betriebliche Zusatzversorgung

ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV

attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder

und vieles mehr

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind möglich. Der Stundenumfang ist individuell abzustimmen.
Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Menke, Amt für Informationsverarbeitung, Tel. 02041/70-3796. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Noculak, Tel. 02041/70-3305 gerne zur Verfügung.Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung innerhalb von zwei Wochen nach Erscheinen dieser Stellenanzeigein elektronischer Form über unser Onlineformularoder an die
Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.