Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d) Für den Bereich Fachbereich Finanzmanagement

unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden ein.
Sofern durch Job-Sharing die vollständige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist, können verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung berücksichtigt werden.

Einstellungsvoraussetzungen:

• erfolgreicher Abschluss des Studiums zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Befähigung für ein Amt der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II (vormals Angestelltenlehrgang II) zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
• erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor- bzw. FH-Studium) der Studienrichtung Public Management, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Verwaltungswissenschaften, Finanzwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder
• erfolgreich abgeschlossene, vergleichbare Qualifikation

Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:

Finanzmanagement

• Begleitung der strategischen Entwicklung und Umsetzung geeigneter Dokumentations- und Auswertungssysteme zum Aufbau eines Steuerungs- und Konsolidierungssystems
• Aufbereitung von Haushaltsdaten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
• Begleitung des Förder-, Zuschuss- und Zuwendungswesens
• Erstellung von Dokumentationen, Richtlinien und Dienstweisungen für das Finanzwesen in enger Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung

Beteiligungsmanagement

• Erstellung des Beteiligungsberichts
• Beteiligungsverwaltung und Beteiligungscontrolling
• Unterstützung von Mandatsträgern
• Erstellung von Sitzungsvorlagen und Teilnahme an Sitzungen

Berchtesgadener Landesstiftung

• Betreuung der Dokumentation Obersalzberg im Rahmen des Wirtschaftsplans
• Vorbereitung der Stiftungsratsstizungen
• Bearbeitung von Zuschussanträgen

Das bringen Sie mit:

• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Analytisches, zielorientiertes, konzeptionelles sowie wirtschaftliches Denken
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe
• Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Organisationsgeschick und Verantwortungsbereitschaft
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten
• fundierte MS-Office Kenntnisse; idealerweise Kenntnisse im Finanzprogramm "ok.fis"
• gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

Darauf können Sie sich freuen:

• Sicherer und moderner Arbeitsplatz mit Bergblick
• Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung, Homeoffice
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich dienstfrei am Faschingsdienstag, 24. und 31. Dezember
• Onboarding, Einarbeitung im Patensystem
• Vielfältige Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamevents
• Gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Für Beschäftigte: tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD
  attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld),vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung, Sachbezugskarte (monatlich 50 Euro bei einer Vollzeitbeschäftigung), ab 2027 ein zusätzlicher Urlaubstag
• Für Beamte: Die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11
  attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsprämie, ggf. Orts-/ Familienzuschlag

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung - Einsendeschluss ist der 13. September 2026!

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Fegg, Leiterin des Fachbereiches Finanzmanagement (Telefon: +49 8651 773-332), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Lindner, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-532) oder Frau Butz, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-582) gerne zur Verfügung.