Sozialwissenschaftler/in, Soziologe/in, Bildungswissenschaftler/in o. Ä. (m/w/d) für die Bereiche Bildungskoordination und Jugendkreistag

Vollzeit

befristet auf 2 Jahre

EG 10 TVöD-VKA

ab sofort

Das Aufgabengebiet der Stelle umfasst insbesondere:

• Organisation und Management der Stabsstelle (Netzwerkmanagement, Koordination und Moderation von Gremien und Arbeitskreisen, Veranstaltungsorganisation sowie fachliche Unterstützung und Durchführung von Tagungen und Projekten)
• Organisation der Sitzungen des Jugendkreistags sowie Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Anregung von Beteiligungsprozessen im Rahmen des Projekts Jugendkreistag
• Projektentwicklung und -steuerung (Durchführung der durch die Arbeitskreise der Bildungsregion angeregten Projekte)
• Informationen, Erhebungen und Berichterstattungen zur Bildung im Landkreis Aschaffenburg (Aufbereitung komplexer Informationen für unterschiedliche Zielgruppen, Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Informationsmaterialien wie dem Familien- und Bildungswegweiser, Erstellung und den Versand eines Newsletters)
• Sicherstellung der Nachhaltigkeit der Ergebnisse der Projekte Bildungsregion und Jugendkreistag im Landkreis Aschaffenburg (Vorbereitung und Präsentation von Unterlagen für Lenkungsgruppen, politische Gremien und interne Arbeitsgruppen, regelmäßige Berichterstattung an vorgesetzte Stellen)

Das bringen Sie (m/w/d) mit:

• abgeschlossenem Studium bevorzugt in den Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Soziologie, Bildungswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zu Bildungs- und Sozialarbeit
• wünschenswert sind Kenntnisse/Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen insbesondere Kenntnisse der bayerischen Bildungslandschaft und relevanter Rechtsgrundlagen
• möglichst einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in sozialen Einrichtungen
• Erfahrung in der Projekt- und Netzwerkarbeit
• Kenntnisse der bestehenden administrativen, politischen und sozialen Strukturen im Landkreis Aschaffenburg
• hohe soziale Kompetenzen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft sowie Moderations- und Präsentationssicherheit
• lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• die Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit und Kooperation mit verschiedenen Institutionen
• gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office)
• Führerschein der Klasse B und einen eigenen Pkw
• zeitliche Flexibilität mit der Bereitschaft zur Teilnahme an ggf. nicht barrierefreien Terminen außer Haus auch am Abend und am Wochenende

Wir bieten Ihnen:

• eine strukturierte und begleitete Einarbeitung in die täglichen Arbeiten durch eine direkte Ansprechperson in einem ausgearbeiteten Onboarding Konzept
• die Einbindung in ein motiviertes und engagiertes Team
• einen ergonomischen Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische) in einem modernen Dienstgebäude in der Nähe der Innenstadt
• einen engen Austausch mit Teamkolleginnen und -kollegen, Vorgesetzten und anderen Spezialdiensten, um wichtige Entscheidungen fachlich fundiert fällen zu können
• die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
• flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell
• die Möglichkeit der Nutzung von Dienst-Kfz für Außendienste
• eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) entsprechend der auszuübenden Tätigkeit, persönlichen Befähigung und Berufserfahrung in Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme sowie regelmäßige Supervision
• einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Betreuungsmöglichkeiten in unserer eigenen Betriebskrippe vor Ort
• kostenfreie Parkplätze vor Ort
• ermäßigtes Jobticket
• vielfältige Betriebssportangebote (Yoga, Zirkeltraining, Spinning u. v. m.)
• Betriebsrestaurant
• Dienstradleasing (nach bestandener Probezeit)

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Landratsamt Aschaffenburg, Bayernstraße 18, 63739 Aschaffenburg
Ansprechperson: Frau Menzel (Fachbereichsleitung Präventive Jugendhilfe)
Telefon: 06021 394-4310

Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.06.2026 direkt online über unser Bewerbungsportal (mit Lebenslauf und den für die Tätigkeit relevanten Nachweisen (Abschluss- und Arbeitszeugnisse), Stellenplan-Nr. 23-0007) auf unserer Website.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei entsprechender zeitlicher Aufteilung der Arbeitszeit kann die Stelle auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise unter dem Stichwort „Bewerbermanagement“ auf unserer Website