10.01/2026 - Digitales Verwaltungsmanagement (B. A.) – gehobene Beamtenlaufbahn (w/m/d)
für den Studienbeginn 2026
Der Beruf für Nachwuchskräfte, die sich sowohl für IT als auch für die öffentliche Verwaltung interessieren und die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung sowohl strategisch als auch operativ vorantreiben wollen.
Beginn
-
- Oktober 2026
Dauer
- 3 Jahre
Inhalt
Das duale Studium befähigt für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes. Im Mittelpunkt des Studienganges stehen der Erwerb und die Vertiefung von Wissen in den Bereichen
- Technische Dimensionen der Digitalisierung
- Verwaltungsmanagement
- Rechtliche Grundlagen der öffentlichen Verwaltung
- Digital Leadership
Während der Praxisphasen sind Sie Teil des Teams Organisation und arbeiten an interessanten Digitalisierungsprojekten mit. Sie lernen die Phasen eines Projekts kennen und qualifizieren sich für spätere Aufgaben in gehobenen/führenden Positionen in unterschiedlichen Berufsfeldern der öffentlichen Verwaltung. Sie treiben die digitale Transformation in kommunalen und staatlichen Verwaltungen voran.
Verlauf & Dauer
Die Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Zum Studienstart erfolgt die Einberufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Hochschule für Verwaltung in Kehl oder Ludwigsburg vermittelt. Neben den Theoriephasen finden regelmäßige Praxisphasen in unserem Amt für Digitalisierung und Informationstechnik statt.
Voraussetzungen
- Hochschulzugangsberechtigung
- Zusage einer Praxisstelle
- Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Deutsche Staatsbürgerschaft oder EU-Bürgerin/EU-Bürger, gesundheitliche Eignung)
- Interesse an neuen Technologien und Gesetzen
- Freude an Projektarbeit
- Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit selbstständig zu arbeiten
- Neugier
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
Vergütung
Ab Studienbeginn sind die Studierenden Beamte auf Widerruf und erhalten Beamtenanwärterbezüge von1.548,78€ monatlich.
Darauf können Sie sich freuen
- Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums
- Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen
- Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie
- Gemeinsame Projekte und Exkursionen
- Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium
- Eine attraktive Vergütung
- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
- Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen
- Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket
- Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Bewerbungsverfahren
- Die Bewerbungsphase beginnt voraussichtlich am 1. Februar 2026 und endet am 15. Juli 2026. Die Bewerbung erfolgt ausschließlich online über die Homepage der Hochschule unter .
- Mit der Bewerbung können Sie Wunschausbildungsstellen im Bewerberportal auswählen. Die Wunschausbildungsstellen erhalten im Anschluss Ihre Bewerbungsunterlagen. Anschließend führen die Ausbildungsstellen ein Auswahlverfahren durch.
- Ohne Ausbildungsstelle kann die Bewerberin bzw. der Bewerber keinen Studienplatz erhalten.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. Juli 2026.
Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.
Ihre Fragen beantwortet:
Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213
Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.