Landkreis Peine

kompetent. engagiert. bürgernah.

Der Landkreis Peine (rd. 137.000 Einwohner/innen) sucht
für seinen Fachdienst Jugendamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Beistandschaften.
(unbefristet/ Vollzeit / EG 9b).
Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet.

Ihre Aufgaben:

• Führen von Beistandschaften gem. § 1712 BGB
• Klärung von Vaterschafts- und Unterhaltsfragen, ausgenommen der gerichtlichen Verfahren
• Beratung und Unterstützung bei Vaterschaftsfeststellungen und Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen
• Durchführen von Beratungsangeboten gem. § 52 a SGB VIII
• Durchführen von Beratungsangeboten gem. § 18 SGB VIII
• Urkundstätigkeiten (Beurkundung von Unterhaltsverpflichtungen, Vaterschaftsanerkennungen,Sorgeerklärungen etc.)
• Mündelgeldverwaltung (Unterhalt vereinnahmen und an Berechtigte weiterleiten)

Es handelt sich um ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit zahlreichen Kontakten zu Bürgerinnen und Bürgern sowie anderen Behörden.

Ihr Profil:

• Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang II
• mehrjährige Berufserfahrung
• Identifikation mit dem Dienstleistungsaspekt und ein freundlicher Umgang mit Kundinnen/Kunden
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• umfassende Fortbildungsbereitschaft
• Leistungsbereitschaft, Sorgfalt, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• hohes Maß an Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Sollten Sie nicht alle genannten Kriterien erfüllen, können Sie sich dennoch mit einer ausführlichen Begründung für Ihre Eignung bewerben. Vorrangig werden aber Bewerberinnen bzw. Bewerber berücksichtigt, welche die genannten Erwartungen erfüllen.

Unser Angebot:

Neben einer Einarbeitung bieten wir Ihnen ein unbefristetes abwechslungsreiches Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit allen tarifvertraglichen Vorteilen aus dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD):

• eine sichere und anforderungsgerechte Vergütung Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA mit jährlicher Sonderzahlung
• eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
• eine Zusatzversorgung als Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) neben der gesetzlichen Rente für Tarifbeschäftigte
• ein flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell
• eine fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
• Zuschuss zum D-Jobticket
• Kooperation mit Hansefit
• Möglichkeit einer Mitgliedschaft in der kreiseigenen Betriebssportgemeinschaft

Hinweis!

Je nach Bewerbungslage kann die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber bis zu vier Wochen nach dem genannten Bewerbungsende in Anspruch nehmen. Bis zu diesem Zeitpunkt erhalten Sie keine Nachricht durch den Landkreis Peine.

Bitte beachten Sie, dass Reisekosten nicht übernommen werden können.

Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit einer Behinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung der Interessen sollte eine Schwerbehinderung /Gleichstellung in der Bewerbung deutlich angezeigt werden.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen Frau Zielke unter 05171/401-1227 gerne.

Weitere Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Riemer unter 05171/401-1165 gerne.

Bewerbungsfrist: 18. Februar 2026