Fachassistent*in Leistungsgewährung im SGB II (m/w/d)

E 9a TVöD

Vollzeit/Teilzeit unbefristet

Bad Segeberg

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.

Der Kreis Segeberg und die Agentur für Arbeit erfüllen die gesetzlichen Aufgaben zur Integration von Langzeitarbeitslosen nach dem SGB II in einer gemeinsamen Einrichtung, dem Jobcenter Kreis Segeberg, an drei Standorten (Bad Segeberg, Norderstedt, Kaltenkirchen). Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Träger für Sozialleistungen, unser Motto lautet: ,,Gute Arbeit. Für Menschen.". Aktuell besteht Bedarf an einer/m Fachassistent*in Leistungsgewährung im Bereich SGB II am Standort Bad Segeberg.

Ihre Aufgaben:

Sicherung von Existenzen in schwierigen Lebenslagen
Entscheidung über alle im Zusammenhang mit der Grundsicherung beantragten passiven Leistungen zum Lebensunterhalt in einfachen bis mittelschweren Fällen
Ermittlung des gesetzlichen Bedarfes der leistungsberechtigten Personen
Auszahlung der zustehenden Leistungen
Erteilung von Auskünften in leistungsrechtlichen Angelegenheiten

Ihr Profil:

eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung
fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)

und darüber hinaus idealerweise

hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
wertschätzender Umgang mit Kundinnen und Kolleginnen
sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise
Termintreue

Unser Angebot:

sicherer Arbeitsplatz

festes Monatsgehalt

moderne Büroausstattung

Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket

Fort-/Weiterbildungsangebote

Firmenfitness/psych. Beratung

flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten

Kinder-/Pflegenotfallbetreuung

Bewerben Sie sich!

... bis zum 09. Januar 2026

per E-Mail an .

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 05./06. Kalenderwoche 2026 stattfinden.

Für fachliche Fragen zum Aufgabengebiet sowie Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Herr Permann, Tel. 04191/722-273, gern zur Verfügung.

Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!

Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.