Umfang:
Teilzeit (19,5 Std./Woche)
Befristung:
31.07.2026 mit Option auf Verlängerung bis zum 31.07.2028
Vergütung:
EG S 8a TVöD SuE
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist:
bis 31.05.2026
In der Villa Kunterbunt werden insgesamt 51 Kinder mit und ohne Behinderung in insgesamt 4 Gruppen, davon eine Gruppe für unter Dreijährige und eine heilpädagogische Gruppe, pädagogisch und therapeutisch betreut sowie gefördert.
Der Eigenbetrieb Schulen des Kreises Lippe möchte für die inklusive- und heilpädagogische Kindertageseinrichtung Villa Kunterbunt in Lemgo-Leese folgende Stelle befristet besetzen:
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für die Villa Kunterbunt
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
Die Arbeit ist geprägt durch eine adäquate Orientierung an der Entwicklungs- und Lerngeschichte eines jeden Kindes. Der integrative Gedanke wird durch gemeinsame Aktivitäten und die Bildung von Interessengruppen umgesetzt. Der Einsatz erfolgt als Gruppenzweitkraft in einer der beiden integrativen Gruppen.
Ihr Anforderungsprofil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/-r Erzieher/-in (w/m/d), Heilpädagoge/-in (w/m/d), Heilerziehungspfleger/-in (w/m/d), Kindheitspädagoge/-in (w/m/d) oder Gesundheit- oder Kinderkrankenpfleger/-in (w/m/d). Ferner ist eine Bewerbung auch möglich, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Sinne des § 4 Personalverodnung NRW verfügen, welche/-s Sie für den Einsatz als sozialpädagogische Fachkraft befähigt.
- Sie verfügen über Einfühlungsvermögen sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
- Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit Nachmittagsdienste zu übernehmen, die tägliche Arbeitszeit richtet sich nach dem Dienstplan.
Was wir bieten!
Als Arbeitgeber können wir Ihnen viele Vorteile bieten:
- Die Vergütung erfolgt je nach den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE.
- Geregelte Arbeitszeiten / gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesicherte und pünktliche Gehaltszahlung
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Ein effektives, betriebliches Gesundheitsmanagement für Mitarbeitende
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte
- Betriebliche Altersversorgung
- Umfassende hausinterne und externe Fortbildungsangebote zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterbildung
- Und noch vieles mehr...
Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
Der Kreis Lippe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und hat einen Gleichstellungsplan. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips bevorzugt.
Wir freuen uns auf Sie.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Onlinebewerbungen ausdrücklich erwünscht sind. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen.
Für Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Kindertageseinrichtung Frau Fricke, Rufnummer 05261-68460, gerne zur Verfügung.