Externe Stellenausschreibung für das Jobcenter Lippe und den Kreis Lippe
bis zu Vollzeit
unbefristet
EG 9c TvöD
ab sofort
Im Jobcenter Lippe im Servicebüro Bad Salzuflen wird eine Stelle als Beraterin oder Berater für Integration für unter 25-Jährige Kundinnen und Kunden (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu besetzt.
Sie planen und führen den individuellen Fallmanagementprozess unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft durch. Hierbei betreuen Sie Jugendliche unter 25 Jahre mit zum Teil multiplen Problemlagen auf ihrem Weg zur Integration in Ausbildung oder den Arbeitsmarkt. Weitere Schwerpunkte liegen in der Beratung, Entscheidung und Dokumentation des Prozesses. Das Beratungsgespräch hat große Bedeutung und bildet einen wesentlichen Arbeitsschwerpunkt für die gesamte weitere Betreuung und Entwicklung der Kundin/des Kunden insbesondere auch bei der Klärung des individuellen Hilfebedarfs. In ausführlichen Beratungsgesprächen überprüfen Sie alle Aspekte eines Falls von Anfang an im Sinne des „Förderns und Forderns“.
Wir suchen Beraterinnen oder Berater für Integration, die ihre Arbeit als Dienstleistung für unsere Kundinnen und Kunden verstehen und sich kreativ und konstruktiv zur Optimierung der Prozessabläufe einbringen.
Von Vorteil ist eine nachgewiesene oder vergleichbare Fortbildung in der systemischen / klientenzentrierten Beratung.
Ihr Einsatz erfolgt am Standort Bad Salzuflen. Im Vertretungsfall können Sie auf Grundlage der rechtlichen Rahmenbedingungen für einen befristeten Zeitraum auch an anderen Standorten oder in anderen Außenstellen des Jobcenters eingesetzt werden. Wir bieten Ihnen einen anspruchsvollen Aufgabenbereich in einem engagierten Team. Die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte sowie für Beschäftigte gleichermaßen geeignet. Unter Beachtung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD.
Die Aufnahme der Tätigkeit erfolgt im Rahmen einer Aufgabenzuweisung beziehungsweise einer Abordnung zum Jobcenter Lippe.
Der Kreis Lippe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und hat einen Gleichstellungsplan. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips bevorzugt.
Das Auswahlverfahren erfolgt unter Beteiligung der Personalräte des Kreises Lippe sowie des Jobcenters Lippe, der Gleichstellungsbeauftragten des Jobcenters Lippe sowie gegebenenfalls unter Einbeziehung der Schwerbehindertenvertretung. Das Auswahlverfahren beinhaltet die Komponente strukturiertes Interview.
Für weitere Rückfragen steht Ihnen Björn Martin unter der Telefonnummer 05231-4599-104 gerne zur Verfügung.