Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertreten wir das Gesamtinteresse der regionalen Wirtschaft, erbringen Serviceleistungen für unsere rund 24.000 meist mittelständischen Unternehmen im Raum Westmecklenburg und setzen hoheitliche Aufgaben kundenorientiert um. Auf Kundenorientierung, Service und Innovation legen wir besonderen Wert. Wir suchen ab sofort eine/nMitarbeiter Nachwuchsgewinnung und Integration (m/w/d) im Geschäftsbereich Aus- und WeiterbildungVollzeitstelle (40 Stunden, teilzeitfähig) zunächst befristet auf 2 Jahre mit dem Ziel einer dauerhaften BeschäftigungDie IHK zu Schwerin ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts zuständige Stelle für die Aus- und Weiterbildung in den nicht handwerklichen Berufen von Industrie, Handel und Dienstleistung. Dazu werden das Aus- und Weiterbildungsverzeichnis geführt und Prüfungen organisiert und durchgeführt. Schüler-/Eltern- und Unternehmensfragen zur Aus- und Weiterbildung bestimmen den Alltag dieser Position. Werden Sie Teil unseres Teams!Welche Herausforderungen erwarten Sie?

als Fachberater (m/w/d) gewinnen und begleiten Sie IHK-Unternehmen für und in der dualen Berufsausbildung

Beratung und Begleitung von IHK-Unternehmen beim Entwickeln und Durchführen eines unternehmensspezifischen Ausbildungsmarketings

Beratung und Unterstützung von Schulen, Jugendeinrichtungen, Bildungsträgern in der Berufsorientierung und Studienorientierung

Gewinnung und Begleitung von Bewerbern unterschiedlichster Nationalitäten für und in der Berufsausbildung

Gewinnung, Beratung und Begleitung von IHK-Unternehmen bei der Integration Zugewanderter in Praktika, ausbildungsvorbereitenden Maßnahmen, dualer Ausbildung bzw. der Aufnahme einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung

Beratung und Unterstützung der IHK-Unternehmen beim Aufbau und Umsetzung einer Willkommenskultur

Bearbeitung von Anerkennungs- und Gleichstellungsfragen

Umsetzung und Weiterentwicklung der eigenen Ausbildungskampagnen und -strategien

Das bringen Sie mit:

abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Wirtschaftspädagogik oder eine Aufstiegsfortbildung, z. B. Fachwirt, Betriebswirt (Niveaustufe DQR 6 bzw. DQR 7) mit anschließender pädagogischer Weiterqualifikation (z. B. AEVO) und/oder langjährige Berufserfahrung in der Aus- und Weiterbildung

Sie haben sehr gute Kenntnis der Branchenstruktur Westmecklenburgs sowie Erfahrungen in der Beratungspraxis und im Umgang mit Jugendlichen sowie Zusammenarbeit in regionalen Netzwerken.

Kreativität und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln, Koordinierungsfähigkeit, analytisches Denken sind Bestandteil Ihrer täglichen Arbeit.

Wünschenswert sind Erfahrungen in den Bereichen Diversity Management, rechtliche Grundlagen Asylverfahren und im Ausbildungs- und Arbeitsmarktzugang von Zugewanderten.

Sie treten sicher auf und pflegen einen Kommunikationsstil, der zielführend und sachlich ist.

gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket

Sie verfügen über eine gültige PKW-Fahrerlaubnis.

Wir bieten Ihnen:

eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem attraktiven Standort

ein modernes, familienfreundliches Umfeld

flexible Arbeitszeitregelungen sowie mobiles Arbeiten

eine marktgerechte Vergütung und Sozialleistungen

individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

betriebliche Gesundheitsförderung

Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Kündigungsfrist bzw. Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins bis zum 29**. Mai 2022.**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Brüning (0385 5103-503) gern zur Verfügung.