Gemeindevorstände der Gemeinden Fuldabrück, Kaufungen, Lohfelden, Niestetal, Nieste, Helsa und Söhrewald

Stellenausschreibung

Die Gemeinden Fuldabrück, Kaufungen, Lohfelden, Niestetal, Nieste, Helsa und Söhrewald suchen im Rahmen einer interkommunalen Zusammenarbeit (IKZ) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine engagierte Persönlichkeit für das

Fördermittelmanagement (m/w/d/x)

in Vollzeit, Einsatzort: Rathaus der Gemeinde Söhrewald.

Gemeinsam Zukunft gestalten

Fördermittel sind heute ein zentraler Baustein kommunaler Entwicklung. Ob Klimaschutz, Infrastruktur, Sportstätten, Digitalisierung oder soziale und schulische Projekte – viele Aufgaben der öffentlichen Verwaltung werden maßgeblich durch Förderprogramme der Europäischen Union, des Bundes, des Landes Hessen und des Landkreises Kassel ermöglicht oder erst realisierbar.
Um diese Chancen gezielt zu nutzen, bündeln die Gemeinden Fuldabrück, Kaufungen, Lohfelden, Niestetal, Nieste, Helsa und Söhrewald ihre Kräfte und haben ein gemeinsames, fachbereichsübergreifendes Fördermittelmanagement aufgebaut. Dabei stellt das Fördermittelmanagement als Querschnittsaufgabe einen gesamtgemeindlichen und fachbereichsübergreifenden Aufgabenbereich dar. Dafür suchen wir Sie: eine motivierte, strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Freude daran hat, Neues aufzubauen und Kommunen aktiv zu unterstützen.

Ihre Aufgaben - vielseitig und gestaltend

• Konzeptioneller Aufbau und Weiterentwicklung des interkommunalen Fördermittelmanagements
• Systematisches Scouting, Akquise, Controlling, Monitoring und Abrechnung von Fördermitteln
• Beratung und Unterstützung aller Fachbereiche der beteiligten Gemeinden zu Fördermöglichkeiten und Förderrecht
• Vorbereitung und Beantragung von Fördermitteln
• Kommunikation mit Fördermittelgebern, Bewilligungsbehörden und Entscheidungsträgern
• Unterstützung und Betreuung bei der Umsetzung geförderter Projekte und Maßnahmen
• Präsentation von Förderprogrammen und Projekterfolgen in den kommunalen Gremien
• Erstellung der Verwendungsnachweise

Ihr Profil - Studium und Praxis willkommen Wir suchen keinen „reinen Lebenslauf“, sondern eine Persönlichkeit mit Interesse an kommunalen Themen und Förderstrukturen. Sie bringen mit:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor) einer einschlägigen Fachrichtung, z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsgeografie, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder einen Fortbildungslehrgang II zum/zur Verwaltungsfachwirt/in, alternativ eine vergleichbare Qualifikationen
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
• Ausgeprägte Fähigkeit, Sachverhalte zu bewerten, Lösungen zu entwickeln und diese zielgruppengerecht darzustellen sowie die Bereitschaft zur Präsentation in Gremien
• Erfahrung in der Akquise von Fördermitteln sowie der Durchführung von Projekten und Maßnahmen mit Fördermittelunterstützung
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie Organisationsstärke und ein gutes Maß an Selbstorganisation
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
• Fahrerlaubnis Klasse B

Wir bieten Ihnen

• Eine Eingruppierung nach TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
• Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• Die Möglichkeit, ein neues interkommunales Aufgabenfeld aktiv mitzugestalten
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Bikeleasing
• betriebliche Altersversorgung

Die Gemeinden Fuldabrück, Kaufungen, Lohfelden, Niestetal und Söhrewald fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden unter Berücksichtigung des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes.

Schwerbehinderte oder denen gleichgestellte Menschen nach § 2 des Sozialgesetzbuches IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen über das Onlineformular, per E-Mail an j.adrian@soehrewald.de oder schriftlich an den

Gemeindevorstand der Gemeinde Söhrewald
Personalverwaltung
Schulstraße 8
34320 Söhrewald

Die Bewerbungsfrist endet am 20.03.2026.

Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Jennifer Adrian, Tel.: 05608-498-32 gern zur Verfügung.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Kommunen!

Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Mit Eingang Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre Einwilligung, dass Ihre personenbezogenen Daten für das betreffende Auswahlverfahren verwendet werden.